Le parcours de coaching

Le parcours de coaching

Le mot « coaching » est un dérivé du mot anglais « coach » qui veut dire cocher. Tout comme le cocher, le coach en développement personnel s’engage à accompagner le coaché vers son objectif.

Pourquoi choisir le coaching ?

Dans un cadre éthique propice à l’échange et au dialogue, sans jugement, le coaching vise à atteindre les résultats souhaités par le coaché.

Les principes :

Lors de ces séances, vous êtes au centre du processus. Elles se déroulent selon les principes suivants :

1 – Développer liberté et autonomie

Vous êtes libres de vos réponses et de vos actions, sans être contraint à quoi que ce soit. Vous vous sentez de plus en plus confiant dans le cheminement qui vous amène à votre objectif.

2 – Se tourner vers l’avenir

Dans ce parcours, vous serez accompagné dans ce que vous souhaitez voir évoluer dans votre vie dans un futur plus ou moins proche, à votre convenance.

3 – Développer votre vision personnelle

Pour définie votre objectif personnel, vous vous affranchirez de vos croyances et des attentes de votre entourage.

4 – Agir

Vous mettrez en place des actions cohérentes par rapport à votre projet et à vous aligner sur vos propres désirs vis à vis de cet objectif.

5 – S’engager

En vous accompagnant, le coach vous permet de vous engager sur le chemin de la réussite en augmentant vos chances d’y arriver.

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